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Fiche métier vendeur



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Aider le client à faire le choix adéquat en fonction de son budget et de ses attentes, fidéliser la clientèle ou la solliciter à domicile, voilà des exemples des principales fonctions d’un vendeur. C’est aussi un métier fascinant qui propose d’évolutions intéressantes. Dans cet article, nous allons parler des missions principales et secondaires d’un vendeur, les avantages et inconvénients de cette fonction ainsi que les formations de technique de vente à Béja.

Une carrière dans la vente s’articule autour de la présentation des produits ou des services afin que le client puisse éventuellement effectuer un achat. Il s‘agit ainsi d’un métier passionnant et rémunérateur pour toute personne ayant les qualités requises comme les compétences, la stratégie commerciale, la confiance et la motivation. De plus, le métier ne requiert pas de hautes études comme le métier d’ingénieur par exemple. Seulement, il nécessite des qualités comme la capacité de maîtriser ses émotions, la capacité à avoir une humeur égale toute au long de la journée, la bonne condition physique et la bonne présentation.

Voici la liste des fonctions d’un vendeur qu’il travaille dans une boutique, une grande distribution etc :

  • il vend les produits (alimentaires, articles de décoration, équipements électro-ménagers, vêtements, des biens…) auprès de la clientèle. Ce faisant, il accueille les clients, leur présente les produits, renseigne sur leurs qualités et leur utilisation et conseille les clients sur le choix adéquat des produits.
  • il peut effectuer des opérations d’encaissement et la comptabilité des recettes selon la taille de la structure dans laquelle il travaille.
  • il effectue aussi le rangement des produits sur les rayons ou les espaces de vente. Lors de la mise au rayon, il fait en sorte que l’étiquette des produits ou leur prix soient bien visibles et qu’ils soient bien placés sur l’emplacement indiqué.
  • le vendeur est également tenu à assurer la propreté du lieu de vente afin que l’endroit soit toujours accueillant.
  • outre ces tâches, le vendeur peut aussi prendre en charge d’autres tâches comme le suivi des stocks ou des commandes, le contrôle des produits livrés, la gestion de stocks, la réalisation des inventaires…
  • en fonction de l’entreprise qui l’emploie, il peut également préparer les produits, les couper, les mettre en sachet, surveiller leur état de conservation etc. s’il travaille dans une société de vente alimentaire par exemple.

En fait, les tâches d’un vendeur en grande distribution sont moins diversifiés que celles d’un vendeur dans un petit magasin.

Il s’agit ainsi d’un travail nécessitant un certain nombre de qualités comme le bon sens relationnel, la capacité à supporter un travail debout toute la journée, la courtoisie, le sens de l’organisation et le sens du service. Ce professionnel de la vente doit aussi bien connaître les produits dont il vend. On s‘attend également à ce qu’il soit aimable, courtois et qu’il ait une bonne expression. La capacité à trouver un argumentaire de vente solide est également une compétence attendue à un vendeur. 

Plusieurs diplômes ouvrent droit à l’exercice de ce métier. Citons entre autres le CAP employé de vente, CAP employé de commerce, MC vendeur spécialisé en alimentation, bac professionnel commerce, bac professionnel vente…

Concernant la rémunération, le salaire d’un vendeur débute toujours avec le SMIC. S’il atteint les objectifs fixés, il peut gagner des primes d’intéressement et des commissions supplémentaires.

Quels sont les avantages et inconvénients d’un vendeur ?

Ce métier intéressant présente des nombreux avantages pour les personnes ayant la bonne personnalité et la bonne attitude à adopter.

Parmi les avantages, on peut citer :

  • l’accessibilité du poste : de nombreux vendeurs n’ont pas suivi une formation spécialisée ou des études supérieures. C’est une profession accessible pour les personnes qui souhaitent se reconvertir ou celles qui débutent leur carrière.
  • le potentiel de gain intéressant : en règle générale, un vendeur touche une commission en fonction de ses volumes de vente réalisés. Un profil talentueux peut ainsi toucher un salaire impressionnant s’il rapporte un montant élevé de vente.
  • la sécurité de l’emploi : de nombreux secteurs d’activités emploient des vendeurs. Ce qui garantit une sécurité de l’emploi car les vendeurs en chômage peuvent trouver facilement un poste
  • l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée : certains vendeurs peuvent planifier leur horaire de travail en fonction de leur vie privée. Par exemple, s’ils travaillent sur un système de quotas qui les oblige à atteindre un certain nombre de ventes. S’ils arrivent à réaliser le chiffre, les ventes supplémentaires constituent des commissions additionnelles.
  • possibilité d’évolution de carrière : les agents de vente débutants peuvent devenir vendeurs expérimentés encadrant des nouveaux employés. Au fil des expériences, ce poste peut aussi déboucher sur la fonction d’attaché commercial, conseiller commercial ou vendeur direct en ligne. La vente en ligne offre l’avantage de pouvoir vendre partout et à tout le monde ses produits. Les plus chanceux, quant à eux, peuvent devenir chef d’équipe, chef de département, responsable adjoint, directeur de magasin…C’est également une carrière qui permet de développer des soft skills comme l’adaptabilité, le tact, l’écoute active, le sens de persuasion…
  • enfin, la possibilité de voyager et de constituer un carnet d’adresses : le vendeur qui travaille dans une grande société peut faire des voyages pour maintenir des relations avec les clients ou avec les partenaires commerciaux. Bref, c’est une carrière idéale pour les profils qui aiment se surpasser.

Voilà pour les avantages de ce métier, mais il présente aussi quelques inconvénients comme le travail les jours fériés et les week-ends, les horaires de travail changeants ou trop importants ainsi que l’obligation d’être debout pendant toute la journée. Ce qui pourrait entraîner des maux de dos et de jambes. La gestion de pression fait aussi partie des inconvénients de ce métier pour ceux qui ont des objectifs professionnels à atteindre.

Cette ville du nord-ouest de la Tunisie abrite des vestiges archéologiques datant de l’antiquité, des zones industrielles, des nombreuses usines, des souks… Ces nombreuses entreprises vendent des produits divers pour survivre et payer des charges. Ce qui signifie qu’elles recrutent des vendeurs pour augmenter les parts du marché et maximiser le chiffre d’affaires. Ces professionnels aident également à maintenir un portefeuille clients. La formation est souvent nécessaire pour exercer ce métier de vendeur. Parmi les formations de vente disponibles à Béja, on peut citer la formation de RedStart Tunisie, une formation animée par un expert en marketing et consultant en business developpement.

En fait, une formation en vente aide à mieux préparer l’entretien téléphonique, à avoir une bonne maîtrise des accroches commerciales. Elle permet également d’acquérir les bons réflexes pour obtenir un rendez-vous, d’avoir l’aptitude et le courage de parler aux décideurs. Une formation de vendeur aide également à avoir des qualités comme la capacité de susciter l’intérêt du client à travers la découverte de ses attentes et de ses besoins. La formation sur les techniques de vente aide aussi à savoir comment présenter un produit d’une façon avantageuse et comment trouver des arguments impactant qui convainquent efficacement. Une formation permet également d’apprendre à détecter les signaux d’achat et à mieux repérer les moments de conclusion de vente et à proposer des relances efficaces pour conclure une vente. Outre ces différentes compétences, un vendeur doit également savoir créer une relation de confiance avec le client et savoir adapter son comportement en fonction des profils clients.

 

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